Avez-vous le profil d'un Jumper ?

Nous recherchons des personnes possédant l’ambition et la motivation nécessaires pour réussir à la fois sur le plan individuel et collectif. Vous réussissez dans tout ce que vous entreprenez, des projets ambitieux aux tâches les plus humbles. Vous avez des idées, vous êtes ouvert d’esprit et vous cherchez à résoudre les problèmes de manière créative et efficace.

Quelle que soit la fonction qui vous intéresse, une bonne maîtrise des outils informatiques et une sensibilité aux nouvelles technologies sont indispensables. Le travail d’équipe étant prédominant, des capacités d’adaptation et d’intégration sont essentielles.

Notre processus de recrutement est sélectif car nous souhaitons recruter du personnel compétent et qualifié qui représentera une réelle plus-value pour l’entreprise et s’intégrera facilement à nos équipes passionnées.

Nous avons beaucoup d’estime pour les salariés compétents et modestes, désireux de participer à la croissance de l’entreprise.

JUMP est sans cesse en quête de nouveaux talents aux valeurs morales fortes pour rejoindre ses équipes.